Roční zúčtování daně 2024 – termín, přeplatek, kdy musím podat daňové přiznání sám?

Roční zúčtování daně, řeší za zaměstnance firma. Do 15. 2. 2024 je nutné zaměstnavatele požádat o roční zúčtování. Někdy si musí i zaměstnanec řešit daňové přiznání sám. Letos je termín do 2. 4. 2024 (v papírové podobě) nebo do 2. 5. 2024 (v elektronické podobě).

Za většinu zaměstnanců řeší daně firma. Takže nemusí podávat daňové přiznání. Neplatí to ale vždy – jsou situace, kdy se o daňové přiznání musí postarat zaměstnanec sám. Aby mohl daně vyřešit zaměstnavatel, tak je potřeba nejpozději do 15. února 2024 požádat o provedení ročního zúčtování. Roční zúčtování daně nebo daňové přiznání? Roční zúčtování daně a daňové přiznání se v běžné …

Číst více

Změna podmínek u dohody DPP od 1. července 2024 – jak to bude s placením pojištění?

V roce 2024, se budou měnit podmínky pro dohody o provedení práce (DPP). Změna bude platit od 1. července 2024. Při přijmu nad 10 500 Kč (u jedné firmy) nebo nad 17 500 Kč (více dohod u více firem souběžně) se bude platit pojištění. Viz aktuální informace pro rok 2024.

Během roku 2023, prosadila vláda velký konsolidační balíček, která toho mění opravdu hodně. Většina změn, začne platit už do začátku roku 2024. Změny, které se mají týkat placení sociálního pojištění u dohody o provedení práce (DPP), ale budou platit až od 1. července 2024. U dohody o provedení práce (DPP), kde se nyní platí pojištění při příjmu nad 10 000 Kč, …

Číst více

Kolik je minimální mzda 2024? Zvýšení o 1600 Kč, zvýší se i zaručená mzda

Od 1. ledna 2024, se minimální hrubá mzda zvýší na 18 900 Kč (zvýšení o 1600 Kč). Zvýší se i minimální hodinová mzda na 112,50 Kč (týká se i dohody DPP a DPČ). V roce 2024, se bude zvyšovat i zaručená mzda. Do 5 roků, by měla být minimální mzda 45% z průměrné mzdy v ČR.

Od ledna 2024, se bude zvyšovat minimální výplata. Minimální hrubá mzda vzroste o 1600 Kč. Zvýší se i minimální hodinová mzda (což má dopad i na dohody DPP a DPČ). A bude se zvyšovat i zaručená mzda. Ta se ale zvýší jenom částečně. Kdo bude mít v roce 2024 vyšší výplatu a o kolik? Zvýšení minimální hrubé mzdy od ledna 2024 …

Číst více

Výpočet výplaty 2024 – Brigáda na dohodu DPČ (daně, sociální, zdravotní)

Z výplaty u dohody o pracovní činnosti (DPČ) se platí sociální a zdravotní pojištění, pokud je příjem od 4 000 Kč měsíčně. Daň 15% se platí vždy. Od 1. ledna 2024, bude i u dohody DPČ nárok na dovolenou (až 80 hodin placené dovolené za rok). Od 1. 1. 2024, se také mění podmínky pro výpočet výplaty.

Dohoda o pracovní činnosti (DPČ) se často využívá pro různé brigády, přivýdělky, nebo i jako alternativa ke zkráceným úvazkům v zaměstnání. Pro DPČ platí zjednodušené podmínky (není zde taková ochrana jako u pracovního poměru – například výpovědní lhůta, je jen 15 dní). Na rozdíl od dohody o provedení práce (DPP), není u DPČ omezení na 300 hodin za rok. Na DPČ …

Číst více

Kalkulačka čistá mzda 2024 – zvýšení platu u státních zaměstnanců o 1000 Kč

Od ledna 2024 se bude měnit výpočet čisté mzdy v zaměstnání. Zaměstnanci budou nově platit nemocenské pojištění. Část bude platit i vyšší daň (23%). Bude se zvyšovat minimální mzda, zaručená mzda a také i platy u státních zaměstnanců. Viz nová kalkulačka pro výpočet výplaty od ledna 2024.

Od začátku roku 2024, začne platit několik novinek, které budou mít vliv na výpočet výplaty v zaměstnání. Zaměstnanci se budou nově podílet na placení nemocenského pojištění. Zvýší se minimální mzda. Platy státních zaměstnanců, by se měly zvýšit o zhruba 1000 Kč. Snižuje se limit pro zvýšenou daň z výplaty. A jsou i změny u daňových slev. V následující kalkulačce si můžete spočítat čistou …

Číst více